SÜRÜDÜRLEBİLİR YÖNETİM İÇİN GELECEĞİ
BİRLİKTE PLANLAMAK..
Müşterilerine sürdürülebilir işletme yönetimi konusunda gerçek bir know how sunar, Japon yönetim ve üretim sistemlerinin doğru bir şekilde uygulanmasını sağlayarak, israftan uzak, verimli bir yönetim kültürü inşaa eder ve geleceği birlikte planlar.
Operasyonel Mükemmelik
Yalın Üretim Projeleri
Özellikle pratik uygulamalara ağırlık vererek hem şirketlerin gelişimini hem de insan kaynağının akılcı çözümlere ulaşmasını sağlayarak insan gelişimi sağlar.
Saha Yönetimi ve Liderlik
İşletmelerin ortak problemleri üst yönetime paralel günlük operasyonel yönetimini hayata geçirememesidir. Yalın Liderler bu noktada yetkinliklerini geliştirerek sürüdürlebilir saha yönetimini sağlarlar.
TPM Uygulama Projeleri
Sürdürülebilir yönetim ve operasyonel karlılık için Arıza yapmayan ekipman stratejisi önemli bir faaliyettir. TPM destekleri bu stratejileri tüm organizasyona yayarak gerçekleşmesini sağlayan araçlar sunar.
Gemba Teknik Eğitim Merkezi
Temel Seviye Eğitimler
Yalın Üretimi başlangıç seviyesinde model hatlarda tecrübe ederek uygulamalı bir şekilde öğrenilmesini sağlar.
İleri Seviye Eğitimler
Temel bilgi ve beceriye sahip olan saha yöneticileri ve mühendisler için daha çok teknik analiz içeren uygulamalı eğitim setleri.
Uzmanlık Eğitimleri
Yalın Üretim sistem entegrasyonu için kıdemli danışanlarımız liderliğinde uygulamalı uzman yetiştirme progrmaları.
Yamazaki Tetsuya - Üst Düzey Destek
Stratejik Yönetim
Üst Yönetime özel stratejik çalışmalar ile şirket yönetiminin güçlendirilmesi, güçlü şirket yapısı için gelecek
Gemba Kaizen
Sahada Kaizenin günlük yönetim süreçleri ile birleştirilmesi ile farklı bakış açılarının kazandırılması
Eğitim ve Seminerler
Uygulamalardan önce Kaizen Felsefesine doğru odaklanma ve insan kaynağının doğru bir şekilde eğitilmes
Tek Bakışta
Gemba Partner
Sahadan Gelen Tecrübe
25 yılı aşkın Global firmalarda üst seviye yönetim, saha sistem kurulumu ve atölye yönetim tecrübesine sahip profesyonel bir ekip
Her sektöre özel Know How
Otomotiv sanayisinden gelen kendi tecrübesini farklı sektörlere aktararak yeni tecrübeler kazanan uzman ekibi ile her sektöre uygun çözüm sunar.
Liderlik
Kültürel dönüşümde rol model olur, uygulama yaptığı projenin başına geçerek gerçek bir liderlik yaklaşımı sağlar. Böylece sonuçlara daha hızlı ulaştırır.
İnsan Odaklı Yaklaşım
Mevcut organizasyonun gelişimini hedefleyerek aktif uygulamalarla sahada bire bir uygulamalı eğitimlerle insan gelişimi sağlar
Rekabetçi Stratejiler
Sektör fark etmeksizin alışılmışa
meydan okuyarak yeni stratejileri
oluşturur ve hayata geçirilmesinde aktif
rol oynar.
Teoriden Pratik Uygulamalara
Organize edilen eğitimler ve sunduğu çözümleri teorik olarak değil pratik olarak ortaya koyar ve uygulanabilirliğini kanıtlayarak değişimi başlatılır